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    中产协卫生和母婴分会会长严华荣:加大科研创新力度,探索绿色发展新路径

    来源:纺织服装周刊发布时间:2023-02-22 10:13阅读量:661


    二十大报告中让您印象深刻的话语有哪些?这些话语对您所在产业领域的实践将产生什么样的作用?


    严华荣:高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。发展是党执政兴国的第一要务。没有坚实的物质技术基础,就不可能全面建成社会主义现代化强国。必须完整、准确、全面贯彻新发展理念,坚持社会主义市场经济改革方向,坚持高水平对外开放,加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局。


    二十大报告中重点强调“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”,坚定了企业持续谋发展的信心,也坚定了带领分会共谋发展的决心。


    Q2


    当前行业有怎样的机遇?应该如何抓住这些机遇?

    严华荣:一是以“专精特新”为发展方向,不断深耕产业赛道,增强企业核心竞争力。党的二十大关于促进中小企业发展的决策部署,以“专精特新”为发展方向,引导政策、资金、服务等要素向中小企业聚集,推动一大批中小企业走上专精特新之路。因此,企业应充分利用政策和机遇,在如何做到“专、精、特、新”的方向上做足功课,提升企业的竞争力,实现企业自身的高质量发展。

    二是以“绿色低碳”发展为长期目标。大自然是人类赖以生存发展的基本条件,必须牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念,站在人与自然和谐共生的高度谋划发展。将绿色低碳转型发展的长期目标贯穿企业高质量发展的全过程。

    三是持续提高企业新产品开发能力。企业要加大科研创新投入,以技术创新驱动行业高质量发展。


    Q3


    请谈谈2022年您从事的行业呈现的发展特点?

    严华荣:2022年卫生和母婴用品行业的发展面临人口出生率下降、供应链成本上升、国际商务活动受阻等挑战,但整体潜力仍然存在。2022年,疫情持续常态化,加之零售业、直播平台等快速发展,行业企业的发展遇到挑战,但得益于生育政策的调整,行业发展具有一定的潜力。

    2022年是竞争力剧增的一年,卫生和母婴用品行业呈现以下的发展特点:

    一是顺应消费升级趋势,鼓励行业、企业持续创新。针对消费水平提高、消费品质提升的现状,引导行业加大研发投入,持续创新,研发更适合母婴消费群体使用的产品。例如:联合上下游企业开发更柔软、更亲肤、更适用母婴群体使用的涤纶纤维;开发低气味、无气味的粘胶纤维,提高消费者的使用体验感等。

    二是强化标准引领。倡导分会企业积极参与卫生和母婴用品行业相关标准的制修订工作,不断提升行业话语权。

    三是带领分会企业积极参与行业绿色行动,践行绿色发展理念。


    Q4


    贯彻二十大精神,请谈谈您对行业未来发展的预测,该领域将有怎样的发展方向?展望2023,协会(分会)将做怎样的规划?

    严华荣:行业发展既面临调整和挑战,也拥有新的机遇。卫生和母婴用品行业经过连续两年的快速发展,2022年迎来较大幅度的调整,首先是疫情期间增加的产能迅速释放,将导致卫生和母婴用品行业产能过剩,企业竞争加剧、盈利能力下滑。其次,随着人口出生率的下降,2023年行业形势更加严峻。此外,随着疫情的放开以及三胎政策的出台,行业也面临着一波新的机遇。

    关于卫生和母婴用品行业的发展方向,可从四方面进行预测:第一,零售渠道方面:单从零售渠道上讲,疫情促使消费人群从线下涌向线上,线下服务线上走流量成为一种趋势,从而使得零售渠道的线上线下融合更加紧密,整合度提高。

    第二,品牌培育方面:品牌作为消费者识别产品品质和来源的重要渠道,亦是企业对商品价值的一种承诺,伴随激烈的市场竞争,品牌的地位凸显,因此,品牌培育将成为卫生和母婴用品行业企业的核心工作。

    第三,材料方面:随着消费迭代升级,大众更青睐个性化的消费体验,行业企业材料研发及市场拓展方向也将向个性化、功能化倾斜。

    第四,原材料及设备方面:卫生和母婴用品行业属于快消、高消耗产品,消费者更追求性价比,因此开发推广环境友好型原材料,进一步提高卫生和母婴用品的降解性能将成为新趋势。


    2023年,分会的工作规划如下:

    一、带领分会企业围绕“二十大高质量发展”的政策导向,做好行业发展核心工作。

    二、绿色发展是分会一直努力推行的可持续发展策略,推动行业绿色发展转型升级,探索行业绿色创新发展新模式和新路径,营造绿色创新发展新生态。

    三、后疫情时代,有效组织分会高峰论坛活动,做好行业规划,给行业带来新思想,促进行业良性的发展,提升协会在行业中的影响力。

    四、组织开展“2023年度中国产业用纺织品行业卫生和母婴用品竞争力企业”发布工作,更好地发挥分会骨干企业的引领示范作用,提升行业社会责任、树立行业榜样,鼓励更多企业积极参与。

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